女职工生育津贴如何办理 怎样发放

　　胶东在线消息 近日，问题编号为1094624的网友留言咨询生育津贴相关问题：办理完出院结算以后需要单独再去申请办理生育津贴吗？出院当月的社保单位没有缴费下月一起补缴的话，生育津贴是怎样发放的？

　　医保局对此回复称：(1)按照《女职工劳动保护特别规定》(国务院令第619号)，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。生育津贴为单位上年度职工月平均工资÷30天×产假天数，按月发放。生育出院结算医疗费后，于次月起每月月底前按月发放生育津贴到个人医保卡金融账户，不需要申请。(2)女职工自本地参保缴费之日起，生育当月连续足额缴费满12个月的，由医疗保障经办机构按月放生育津贴。生育当月连续缴费不满12个月的，待用人单位连续缴费满12个月后，自次月起按月补发生育津贴。谢谢！