胶东在线5月26日讯(通讯员宋海容)为稳步推进2020届毕业生就业工作，烟台职业学院以入选教育部全国百所高校毕业生就业工作布点监测院校为契机，加大毕业生就业跟踪力度，精准发力，精准服务，切实做好保就业、稳就业、促就业，为实现复工复产提供人才保障。
精准服务，精准就业
新冠肺炎疫情防控期间，各系按照学院统一部署，积极开展2020届毕业生就业工作，通过多种渠道了解用人企业招聘意向和计划，为毕业生提供更多就业岗位。各系指定专人负责，建立用人企业微信群，加大与企业联系密度，实时定位每名定岗学生岗位情况，收集各企业新增岗位信息。各系招生就业科将新增就业岗位和毕业生离岗情况进行汇总调度，及时协调待岗学生与企业进行双向选择和网络面试，促进毕业生精准就业。辅导员(班主任)实时落实学生在岗、离岗准确情况，了解毕业生思想动态，及时疏导减压、释疑解惑，加强学生择业安全教育，本着特殊时期特殊对待的就业方针，帮助毕业生解决在就业过程中遇到的问题和困难。
搭建平台，拓宽渠道
学院依托官方微信公众号、校园网、第三方平台等多渠道向学生推送就业岗位，用好“就选山东”“山东就业创业导航”等云平台远程面试系统，为用人单位和毕业生提供便捷、高效双选服务。
学院将于2020年5月20日至6月10日举办烟台职业学院2020届毕业生网络双选会。组织毕业生积极参与，投递简历，尽早实现就业。对网络招聘成功的学生，积极引导其与用人企业进行网签协议或签订劳动合同。
校企合作，“育人”双赢
学院主动联系校企合作企业，为毕业生联系就业岗位，并于3月11日、4月15日和5月7日举办三场空中宣讲会，企业指定专人随时与毕业生进行网络面试。近期，鲁南制药集团发来喜报，学院毕业生杜加亮等27名毕业生在2019年工作出色，成绩突出，分别荣获“二级功勋”“先进个人”“标兵个人”“最具成长奖”等表彰。鲁南制药集团在对学院毕业生工作能力给与充分肯定的同时，也对学院在人才培养方面的能力给予高度评价，希望校企双方继续保持良好合作关系，充分发挥校企“双主体”育人优势，实现资源共享，协同发展，共同培养适合企业需求的人才。
简化毕业生就业手续
按上级规定，毕业生就业情况登记、毕业生就业方案确认、毕业生就业手续办理均通过“山东高校毕业生就业信息网”(http://www.sdgxbys.cn/)进行办理。
自今年起，试行纸质报到证与电子报到证并行模式，为毕业生签发电子报到证的同时发放教育部制式纸质报到证，纸质报到证由省级毕业生就业主管部门统一打印。毕业生的其他离校相关手续也可以通过网上进行办理。咨询电话：0535-6927067 0535-6927061
