胶东在线4月14日讯 为全面贯彻落实山东省教育厅等13部门关于春秋假安排的通知要求，优化中小学假期结构，促进学生全面发展与身心健康，烟台市结合本地实际，部署设立中小学（含中职学校，下同）春秋假，自2026年春季学期起执行。今年春假放假时间为4月30日（周四）及5月6-7日（周三、周四），共3天，与“五一”假期衔接。
根据部署，春秋假在义务教育阶段学校和中职学校推行。其中，初中毕业年级和中职学校毕业年级因距离中高考时间较近、暑假时间较长，只设置秋假，不设置春假。幼儿园春秋假可参照执行；普通高中学校暂不推行。
全市每年设置春假、秋假各一次，原则上每次时长3天，安排在每学期期中前后。春假一般在4-5月，秋假一般在10-11月，可与双休日、法定节假日衔接，形成较长时间假期。春秋假所占用的教学时间，将通过统筹利用国家规定的日常机动教学时间、优化寒暑假安排等方式合理调整，确保每学期教学时间总量不变、国家规定教学任务全面完成。
教育部门将指导各中小学校加强学生春秋假期生活指导，严格落实规范办学有关要求，通过多种形式对学生进行安全教育，鼓励学生多参与贴近自然、贴近生活的社会实践活动，确保学生度过安全、愉快的假期。
针对家长关心的假期托管问题，全市将协同推进校外多元托管服务和校内“兜底”托管服务，解决家长后顾之忧。推动“社区+企业+学校”协同托管，鼓励各级团委、妇联等组织，在春秋假期间组织开展面向中小学生的公益“研学营”等实践活动。社会托管服务满足不了需求的，由各区市教育部门统筹辖区内中小学校，做好“兜底”托管服务，开放教室、图书馆、运动场馆等设施，积极开展体育、艺术、科学、研学实践等丰富多彩的活动，促进学生身心健康、快乐成长。
为保障中小学春秋假政策落地见效，全市多部门将协同联动、合力保障。人力资源社会保障部门与各级工会将积极引导、支持、鼓励用人单位落实弹性休假、错峰休假等举措，推动职工带薪休假与学生春秋假有效衔接。体育部门也将统筹年度赛事与活动，向春秋假期间延伸布局。各旅游景区将按照“应免尽免、能免则免”原则，按规定对未成年人减免费用，用好“烟台旅游卡”，打造“一卡在手烟台畅游”旅游惠民模式。同时，鼓励全市科技、文化、艺术、体育等公益场馆在春秋假期间日间正常开放、延时开放、不闭馆，引导艺术院团、科博场馆等开发适配不同年龄段青少年的研学实践产品，深度挖掘本地历史文化、地理生态、科技产业等特色育人资源，供学校与家庭选择。
背景资料
国家和省关于春秋假设置的要求
2026年3月，国务院政府工作报告明确提出“支持有条件的地方推广中小学春秋假，落实职工带薪错峰休假制度”。同期，教育部部长怀进鹏在十四届全国人大四次会议民生主题记者会上表示，将实施新一轮学生心理健康促进行动，支持有条件的地方推广中小学春秋假。2026年3月，省教育厅《山东省教育厅等13部门关于印发<关于设立中小学春秋假期的实施方案>的通知》,支持各地设立中小学春秋假期。
2026年春假时间
省教育厅要求，每年设置春假、秋假各一次，原则上每次3天，安排在每学期期中前后。鼓励将春秋假与双休日、法定节假日衔接，形成较长时间假期；也可与学校组织的研学实践、运动会、劳动周等活动统筹安排。具体放假时间，由各市充分考虑本地气候条件、生产安排和学年度教学实际等研究确定，并根据实施情况动态优化调整。
经了解，省内大部分地市有意向将中小学春假与“五一”假期相衔接，形成较长假期。目前公布的地市与五一相连的：日照市放假时间为4月29-30日及5月6日。
