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管理学部分：主要包括：管理的基本理论以及管理的五大职能。考核重点：管理的基本概况；管理理论的发展与演变；管理的经典理论；管理基本思维方式；管理者的素质及有效的管理方法；决策及其实施、组织设计和人员配备、领导以及激励和沟通功能、控制和控制技术、创新等管理职能；管理道德；全球化管理；信息化管理等知识体系。
考核内容：形象气质展示。
考核重点：具有良好仪态，亲和力、应变能力等。
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