胶东在线5月25日讯(通讯员 于腾杰)烟台银行东营分行以庆祝建党100周年、分行成立3周年系列活动为契机，以“党工团”共建为抓手，坚持党建引领，从小处着手，从细节抓起，不遗余力打造“党建+”模式，举办了一系列员工关爱活动，增强了员工的凝聚力、归属感和主人翁意识。
开展红色教育，提升党性修养。不忘初心，牢记使命。为庆祝建党100周年，东营分行党支部在总行党委的坚强领导下，一是结合党史学习教育，组织党员积极参加党史学习教育知识竞赛、“读经典 明党史 跟党走”党史掌上学等学习教育活动；二是组织团员青年开展“庆五四、学党史、强信念、跟党走”观影文化活动，活跃青年职工工作氛围，加强青年职工间的交流；三是以“学习强国”线上学习平台为载体，通过微信群定期公布学习积分、分行内部排名，充分调动党员干部、团员青年学习积极性、主动性。通过一系列主题活动，进一步激发全体干部员工的爱国热情，增强政治责任感和工作紧迫感，树立积极向党组织靠拢的政治信念。在工作和生活中以史为鉴，严守党纪国法，认真履职尽责。
加强员工关爱，提高幸福指数。关心关爱员工，关键在于落实。分行结合总行“作风建设提升年”活动，主动下沉到基层一线开展走访调研，真正把作风建设成效体现在为基层办实事解难题上。在基层广泛征集意见建议，并根据员工反映强烈的休息场所、办公环境等问题，“一把手”组织召开专题会议，集中商讨方案，安排专人负责，立即付诸行动。一方面，对分行办公场所的布局进行合理调整，增加鲜花、绿植布置，设置员工休闲茶水区，打造整洁舒适的办公环境；另一方面，统一购置床铺、被褥和更衣柜等，为员工提供中午休息的场所，切实解决员工生活中的实际困难。
举行文体活动，丰富文化生活。5月22日，分行组织全体员工开展“追梦前行，登高望远”为主题的登山活动，活动设立登顶比赛个人奖和团队奖，将休闲娱乐与团队竞技相结合，激发员工团结协作、共同奋进的团队精神，增强员工不怕挫折、奋力争胜的进取精神。活动中干部员工互助合作，既锻炼了身体，磨练了意志，又陶冶了情操，增进了友谊，营造了和谐团结、健康向上的“家”文化氛围。
