一、学校简介
烟台理工学院原名烟台大学文经学院，学校创建于2003年，2021年经国务院教育行政部门批准转设为独立建制的全日制普通本科高校。
学校现有在校生18000余人，设13个教学院（部）。开设46个本科招生专业（包含1个中德合作办学本科专业），16个专科专业，形成了以工学和管理学为主，多学科协调发展的学科专业布局。拥有省级一流专业、特色专业、卓越工程师教育培养计划专业等6个；获批省级示范中心、示范性基层教学组织、实习实训基地等7个；获批省级一流课程、精品课程、示范课程、优秀教材、教改项目等共计51项。
学校位于山东省烟台市莱山区，地理位置优越，东临黄海，西依青山，环境优雅，气候宜人，是育人治校的理想场所。学校坚持“以生为本，以师兴校，以质量求生存，以特色促发展，以服务社会为己任”的办学理念，倡导“适合的教育”，培养“重品格、善沟通、能做事、会创新”的优秀学子。
为适应“建设有灵魂、有温度、有责任、有特色的国内同类院校水平领先的地方性应用型大学”的需要，现诚邀国内外博士人才加盟，秉持“聚天下英才而用之”的理念，携手共创烟台理工学院的美好未来。
二、招聘岗位
面向海内外引进青年博士、博士后人才50名。具体招聘岗位及要求详见附件。
三、招聘条件
（一）基本条件
坚持正确政治方向，遵守国家法律法规和学校规章制度；热爱教育事业，具有良好的思想政治素质和职业道德；教育背景或者研究方向与引进学科、专业相同或相近；身心健康，能够胜任岗位工作要求；年龄一般不超过45周岁，业绩突出或者属于急需紧缺学科专业，年龄可适当放宽。
（二）人才层次和条件
第一层次：学校理工类重点学科领域人才，学术基础深厚，在本学科专业领域取得突出的业绩成果，具有突出的科研水平和学术发展潜力。
第二层次：专业能力突出，在学科专业领域取得优秀的业绩成果，具有较强的科研创新能力和学术发展潜力。
第三层次：具有一定的专业背景和创新能力，在本学科专业领域具有一定的发展潜力。
四、引进人才待遇
（一）执行协议工资，岗位年薪12-30万，特别优秀者“一人一议”；
（二）根据业绩情况直聘至副教授、教授岗位；
（三）参照事业单位同类人员标准缴纳“五险一金”；
（四）提供科研启动经费自然科学类10-50万，人文社科类5-30万；
（五）购买学校商品房（核心区域滨海住房），享受最高50万购房补贴；
（六）享受烟台市相关引进人才待遇；
（七）聘期内达到学校“卓越人才”标准要求，享受相应“卓越人才”待遇（每月增加津贴或5000元、或3000元、或2000元）；
（八）符合条件的学科人才可在校内安置配偶工作，为教职工子女提供烟台市优质学区；
（九）符合国家、省部、市级高层次人才工程入选条件的，学校将积极引荐，推荐成功后同时享受相应的政策待遇。
五、应聘程序
（一）报名：应聘博士人才登录招聘系统rsc.yitsd.edu.cn，根据岗位需要填写简历信息。
（二）综合评价：学校组织专家进行个人材料审核，根据报名情况择优邀请候选人进行面试、面谈。
（三）审批聘任：根据综合情况，学校按照相关程序确定聘任人选，双方签订劳动合同和聘任协议。
六、联系人及联系方式
（一）人事处联系人：张老师
联系电话：0535-6915063
（二）招聘单位联系方式详见各岗位招聘计划表
学校通讯地址：山东省烟台市莱山区港城东大街100号。
