胶东在线网1月5日讯 一个人参加工作,妻子和父母都有“工资”?这绝对不是天方夜谭,而是我市供销石油公司试行了一年的亲情举措。该公司负责人沈先生表示,希望通过该活动让员工更加认同企业的文化,增加企业凝聚力。
据悉,这一切都源于市供销社党委在全系统范围内发起的“孝爱帮”活动。作为直属企业,为了帮助忙于工作的员工向父母尽一点孝心,帮助员工建立和谐家庭,公司对所有在岗广大干部员工的父母每月发放“亲情卡”100元,作为培养子女的感恩奖,直到老人去世。对所有在岗广大干部员工的配偶设立“亲情卡”,每月奖励100元,作为对公司员工工作支持的慰问奖,直到配偶退休或离婚。另外,对在岗员工家中80岁以上的直系父母,该公司派专人上门为老人发放1000元的高寿奖。小张就是该举措的受益者,她虽然只是该公司的普通员工,但每月除了工资收入外,爱人、父母的帐上都能多100元的亲情收入。钱虽然不多,却让张女士非常高兴,她说:“平日忙于工作,难以找机会回家孝敬父母,公司发的200元,让家人都知道了我在单位的工作情况,我只有更加努力的工作来回报公司。”记者 王巧 通讯员 孙秀芹