胶东在线网1月5日讯 一个人参加工作，妻子和父母都有“工资”？这绝对不是天方夜谭，而是我市供销石油公司试行了一年的亲情举措。该公司负责人沈先生表示，希望通过该活动让员工更加认同企业的文化，增加企业凝聚力。

　　据悉，这一切都源于市供销社党委在全系统范围内发起的“孝爱帮”活动。作为直属企业，为了帮助忙于工作的员工向父母尽一点孝心，帮助员工建立和谐家庭，公司对所有在岗广大干部员工的父母每月发放“亲情卡”100元，作为培养子女的感恩奖，直到老人去世。对所有在岗广大干部员工的配偶设立“亲情卡”，每月奖励100元，作为对公司员工工作支持的慰问奖，直到配偶退休或离婚。另外，对在岗员工家中80岁以上的直系父母，该公司派专人上门为老人发放1000元的高寿奖。小张就是该举措的受益者，她虽然只是该公司的普通员工，但每月除了工资收入外，爱人、父母的帐上都能多100元的亲情收入。钱虽然不多，却让张女士非常高兴，她说：“平日忙于工作，难以找机会回家孝敬父母，公司发的200元，让家人都知道了我在单位的工作情况，我只有更加努力的工作来回报公司。”记者 王巧 通讯员 孙秀芹