本报济南１１月１０日讯　今后，我省每个高校、市人事局都将指定一至两名工作人员为高校毕业生就业工作信息联络员，专门向有关部门提供毕业生就业信息。

　　日前，我省发出《关于建立全省高校毕业生就业工作信息联络员制度的通知》，就业工作信息联络员由从事毕业生就业指导服务工作的人员兼任，每个高校、市人事局指定１－２名工作人员为毕业生就业工作信息联络员，每个市选择１－２个县（市、区）为信息直报点。这些信息联络员必须熟悉毕业生就业工作相关政策，了解本单位就业指导工作的基本情况，并有较强的综合分析能力、文字表达能力和组织协调能力。

　　信息联络员要适时汇报毕业生就业工作中好的经验做法、具体工作措施、工作进展情况、重大活动情况、工作存在的问题与建议等，以及有价值的调研素材、调研成果，特别是要注意反映工作中带有创新性的做法和经验。信息的类型，根据实际情况，可以采用动态性信息、经验性信息、问题性信息、综述性信息、述评性信息、建议性信息等不同形式，密切关注毕业生就业工作的热点、难点问题。各单位信息联络员每月要至少向省高校毕业生就业工作领导小组办公室报送一篇信息。

　　省高校毕业生就业工作领导小组办公室将根据报送信息的数量、质量及采用量，对毕业生就业工作信息联络员进行考评，评选优秀毕业生就业工作信息联络员若干名，给予一定的精神鼓励和物质奖励。各单位信息工作情况，将作为毕业生就业评估的依据之一。