招远市对非公有制企业加强民主管理，目前该市已有776家非公有制企业相继建起了民主管理制度，其中680家还建立了集体合同和工资协商谈判制度，有力地促进了职工队伍的稳定和企业的健康发展。
招远市非公有制企业民主管理形式主要有7种，即职代会、厂务公开、民主议事、“小职代会”、联席会议、民主对话、平等协商等。民主管理的内容涉及到生产经营、生活福利、规章制度、干部任用、“三金缴纳”、集体合同、劳动合同、工资待遇等诸多方面。非公有制企业实行民主管理，对企业发展起到了积极的促进作用。据统计，全市非公有制企业通过民主管理形式，今年共收到关于企业发展规划、经营管理、安全质量等有关企业发展方面的职工提案达2140余件。
