胶东在线消息　近日，有网民通过“网上民声”留言咨询：公司应该给在职职工缴纳几险几金？比列分别是多少？职工个人缴纳比例又是多少？

　　市劳动和社会保障局答复：　按现行政策规定，2007年社保缴费比例分别为：养老保险(单位20%，个人8%)；医疗保险单位7%,个人2%；失业保险单位2%，个人1%(农民合同制职工个人不缴)；工伤保险单位分三类行业，分别是0.6%、1.1%、2%，个人不缴；生育保险单位1%，个人不缴。

　　问：　请问公司在给职工缴纳上述保险的同时必须要给职工缴纳住房公积金吗？如果不缴应该怎么办？

　　市住房公积金管理中心回复:　符合住房公积金缴存范围的单位，都应为单位在职职工缴存住房公积金，也就是说，只有在职职工才实行住房公积金制度，且要通过单位缴存。住房公积金包括职工个人缴存部分(由单位代扣代缴)和单位为职工缴存部分。单位和职工住房公积金的缴存额为缴存比例乘以缴存基数。缴存比例：中资单位为6-8%，外资(合资)单位为8-10%。缴存基数为职工上一年度12月份的工资总额或上一年度月平均工资。单位不为职工缴存住房公积金的，职工有权向单位提出要求，也可向住房公积金管理机构反映。