农发行烟台市分行认真贯彻落实各项活动要求，将打赢风险防范攻坚战、金融支持复工复产、推进高质量发展等重点工作与2022年度工作规划深度结合，全力支持实体经济发展，全面助力乡村振兴，向规范建设要成果，推动行业规范真正成为发展的内在动力和行业文化，为加快建设现代化强市贡献金融力量。
持续提高金融服务“高度”
将全行工作重心与“规范建设巩固年”有机结合，创新解读管理层角色定位。将客户视角贯穿到工作全方面，行领导做好“首席客户经理”；“躬身入局”，身体力行，做好“赋能型教练”；以身作则，践行党员作风和清风文化，成为“作风垂范者和文化传播者”，以实践为尺度，进到项目中，成为项目“参与者”。
持续拓展金融服务“广度”
农发行烟台市分行积极发挥农业政策性金融服务职能，以服务国家粮食安全为主责主业，积极做好备耕施肥、春耕生产的金融服务工作，做好风险防控，持续推进业务高质量发展。完善机制，加快项目进度。截至5月末，全行共有绿色贷款项目26个，贷款余额56.91亿元。聚焦种业振兴重点领域，信贷投放持续增长，充分发挥农业政策性金融优势，积极助推现代种业发展，金融服务种业振兴实效明显。截至5月末，种业贷款余额21320万元，较去年同期增加20920万元。其中用于支持海产品育苗贷款950万元；支持生猪育种370万元、支持樱桃育种20000万元。大力发展普惠金融。强化政策性银行担当，致力于解决小微企业融资难、融资贵突出问题，充分履行农发行的社会责任。截至5月末，全市小微贷款余额8026万元，预计全年减费让利4.48万元，做到让利于企，加大对实体经济恢复支持力度。做好定点帮扶工作。截至5月末，全行累计购买脱贫地区农产品6.86万元，目标任务完成率为40.35%；帮助销售脱贫地区农产品200.12万元，目标任务完成率83.39%。
持续提高金融服务“温度”
农发行烟台市分行不断加强对监管办法及各项制度学习，将监管要求嵌入到各项经营管理运行全过程，让合规和规范变成全体干部员工实实在在行动和职业追求，持续提升金融服务“温度”。各部门、各条线均建立了合规培训制度。客户部、内控合规等部门先后组织参加了“产业客户云培训”“三合一专员履职培训”等系列培训活动，促进了全行合规管理水平不断提升。根据省行“制度学习月”活动要求，结合实际制定了《烟台市分行制度学习月学习配档表》，每周一个主题组织学习，做到活动有计划、见成效。为校验制度学习成果，组织对全辖全体干部员工进行了“制度学习月测试”，全辖在岗干部员工均参加考试，努力形成人人学习制度，遵守制度的自觉。组织开展“防范非法集资宣传月”“普及金融知识守住‘钱袋子’”及“普及金融知识万里行”等金融知识宣传活动，帮助金融消费者提高保护个人金融信息，防范和应对非法金融活动能力，引导金融消费者通过合法程序理性解决争端，提升金融消费者自我保护意识、辨别能力和抗风险能力，持续提升金融服务“温度”。
